Detaillierte Informationen
| Typ: | Kurse |
|---|---|
| Methode: | im Schulungszentrum |
| Dauer: | 4 Wochen |
| Abschluss / Zertifikat: | SAP Anwenderzertifikat sowie trägereigenes Zertifikat |
| Voraussetzungen: | siehe Zielgruppe, Vorkenntnisse im Bereich SAP wünschenswert |
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, kostenlos und ohne Verpflichtung, um Informationen zur Anmeldung, zur Verfügbarkeit der Plätze, usw. zu erhalten.
Kursinhalt
(Basis SAP Kurse: SCM 500 / SCM 520)
Grundlagen der Beschaffung
Stammdaten (Material, Lieferant, Einkaufsinfosatz)
Bezugsquellen: Infosätze, Kontrakte und Lieferpläne
Beschaffungsprozess für Lagermaterial
Beschaffungsprozess für Verbrauchsmaterialien
Beschaffungsprozess für externe Dienstleistungen
Automatisierter Beschaffungsprozess
Auswertungen in der Materialwirtschaft (Überblick)
Stammdaten für die Einkaufsabwicklung
Bezugsquellen: Infosätze, Kontrakte und Lieferpläne
Bezugsquellenfindung
Einkaufsoptimierung
Spezielle Beschaffungsprozesse (Rechnungsplan, Lohnbearbeitung, HTN‐ Abwicklung)
Belegfreigabeverfahren
Lieferantenbeurteilung
Vorbereitung auf die Zertifizierungsprüfung
Anwender‐Zertifizierungsprüfung
SAP© Materialwirtschaft‐Abwicklung von Einkaufsvorgängen (C_UCMM)
Grundlagen der Beschaffung
Stammdaten (Material, Lieferant, Einkaufsinfosatz)
Bezugsquellen: Infosätze, Kontrakte und Lieferpläne
Beschaffungsprozess für Lagermaterial
Beschaffungsprozess für Verbrauchsmaterialien
Beschaffungsprozess für externe Dienstleistungen
Automatisierter Beschaffungsprozess
Auswertungen in der Materialwirtschaft (Überblick)
Stammdaten für die Einkaufsabwicklung
Bezugsquellen: Infosätze, Kontrakte und Lieferpläne
Bezugsquellenfindung
Einkaufsoptimierung
Spezielle Beschaffungsprozesse (Rechnungsplan, Lohnbearbeitung, HTN‐ Abwicklung)
Belegfreigabeverfahren
Lieferantenbeurteilung
Vorbereitung auf die Zertifizierungsprüfung
Anwender‐Zertifizierungsprüfung
SAP© Materialwirtschaft‐Abwicklung von Einkaufsvorgängen (C_UCMM)
Kursort
FAA Bildungsgesellschaft mbH, Nord
Die FAA-Nord ist ein zertifiziertes (nach AZWV) und wirtschaftsorientiert arbeitendes Bildungsunternehmen mit ca. 50 Standorten in verschiedenen norddeutschen Bundesländern sowie im Bundesland Baden-Württemberg.
Zu dem Leistungsspektrum der FAA-Nord gehören neben der beruflichen Erwachsenenbildung und Erstausbildung auch Trainingsmaßnahmen, Eingliederungsunterstützung und Eignungsfeststellungen. Mitte der 90er Jahre wurde das Portfolio um zwei weitere Angebote ergänzt:
das Outplacement und die private Arbeitsvermittlung.
Exzellente Aus- und Weiterbildung für Erwachsene erfordert zum einen hoch motivierte, pädagogisch und didaktisch geschulte Dozenten, zum anderen eine auf die Schulungsinhalte abgestimmte Lernumgebung.
Die FAA-Nord verfügt über eine erstklassige Ausstattung an Seminarräumen und technisch eingerichteten Werkstätten.
Die FAA-Mitarbeiter sind hervorragend qualifiziert durch Studium und Praxisjahre in der freien Wirtschaft und besitzen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. 75% der Mitarbeiter arbeiten in fester Anstellung. Zusätzlich werden freiberufliche Mitarbeiter eingesetzt, die über ein besonderes Know-how und spezielle Kenntnisse verfügen.
Die Praxisorientierung, die Kontaktpflege zur regionalen Wirtschaft sowie wichtige Kooperationen und Netzwerk-Aktivitäten machen die FAA-Nord zu einer verlässlichen Stütze für die Bildungsarbeit in der jeweiligen Region.
Zu dem Leistungsspektrum der FAA-Nord gehören neben der beruflichen Erwachsenenbildung und Erstausbildung auch Trainingsmaßnahmen, Eingliederungsunterstützung und Eignungsfeststellungen. Mitte der 90er Jahre wurde das Portfolio um zwei weitere Angebote ergänzt:
das Outplacement und die private Arbeitsvermittlung.
Exzellente Aus- und Weiterbildung für Erwachsene erfordert zum einen hoch motivierte, pädagogisch und didaktisch geschulte Dozenten, zum anderen eine auf die Schulungsinhalte abgestimmte Lernumgebung.
Die FAA-Nord verfügt über eine erstklassige Ausstattung an Seminarräumen und technisch eingerichteten Werkstätten.
Die FAA-Mitarbeiter sind hervorragend qualifiziert durch Studium und Praxisjahre in der freien Wirtschaft und besitzen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. 75% der Mitarbeiter arbeiten in fester Anstellung. Zusätzlich werden freiberufliche Mitarbeiter eingesetzt, die über ein besonderes Know-how und spezielle Kenntnisse verfügen.
Die Praxisorientierung, die Kontaktpflege zur regionalen Wirtschaft sowie wichtige Kooperationen und Netzwerk-Aktivitäten machen die FAA-Nord zu einer verlässlichen Stütze für die Bildungsarbeit in der jeweiligen Region.
